Tekova on julkaissut vuoden 2025 vastuullisuuskatsauksensa. Katsauksessa on esitetty vastuullisuustyömme edistyminen sekä keskeiset ympäristövastuun sekä sosiaalisen vastuun ja hyvän hallintatavan mukaiset tavoitteet ja toimenpiteet.
Tästä uutisesta löydät katsauksen pääkohdat, ja tarkemmin voit tutustua Tekovan vastuullisuuskatsauksesta 2025.
Oman toiminnan hiilijalanjälki laskettiin ensimmäistä kertaa
Viime vuonna laskimme ensimmäistä kertaa oman hiilijalanjälkemme ja laadimme hiilitiekartan, joka ohjaa ympäristö- ja vastuullisuustyötämme seuraavien vuosien aikana.
Toteutimme ulkopuolisen konsultin toimesta Tekovalle GHG-protokollan mukaisen päästölaskennan, joka kattaa koko konsernin. Laskennassa huomioitiin konsernin Scope 1- ja Scope 2 -päästöt sekä kaikki oleelliset Scope 3 -päästöt. Laskelma on Tekovan ensimmäinen ja toimii pohjana tuleville laskennoille sekä päästövähennystavoitteillemme.
Tekovan Scope 1 -päästöt aiheutuvat käytännössä täysin työmailla käytettävän vuokrakaluston polttoaineenkulutuksesta. Scope 2 -päästöt puolestaan muodostuvat työmaiden sekä toimistojen sähkön ja kaukolämmön kulutuksesta. Rakennusalalle tyypillisesti päästöistämme valtaosa aiheutuu arvoketjun päästöistä, joka kattaa yritystoiminnan päästöt alihankinnasta asiakkaalle saakka. Tekovan suurimmat Scope 3 -päästölähteet ovat hankinnat, ylävirran logistiikka, myytyjen kohteiden käytönaikaiset päästöt sekä myytyjen kohteiden käytöstä poiston aiheuttamat päästöt.
Hiilitiekartta ohjaa tavoitteita ja toimintaa
Toteutetun hiilijalanjälkilaskennan pohjalta olemme laatineet hiilitiekartan, jossa on esitetty päästövähennystavoitteemme vuodelle 2030. Asetetut tavoitteet ovat linjassa Pariisin ilmastosopimuksen 1,5 °C -tavoitteen kanssa.
Tavoittelemme vuoteen 2030 mennessä 50 %:n päästövähennyksiä Scope 1–2 -päästöjen ja 25 %:n päästövähennyksiä Scope 3 -päästöjen osalta.
Päästövähennystavoitteiden täyttyminen edellyttää hiilijalanjäljen laskennan jatkokehitystä nykyistä tarkemmalle tasolle sekä kattavampien päästötietojen keräämistä alihankintaketjusta. Haluamme kannustaa koko alaa työskentelemään päästövähennystavoitteiden saavuttamisen eteen ja tarjoamaan jatkossa entistä tarkempia tietoja toiminnastaan kumppaneille.
Seuraamme päästövähennystavoitteidemme toteutumista vuosittain. Tarkastelemme samalla valmiuksiamme pidemmän aikavälin tavoitteen asettamiseen.
Rakennuksen koko elinkaaren aikaiseen hiilineutraaliuteen pääseminen edellyttää koko alalta suuria kehitysaskeleita, kuten nykyistä kattavampia ja varmennettuja päästövähennyksiä. Hankekohtainen hiilijalanjäljen laskentamme ei ole vielä kattavaa, mutta tilanne tulee lainsäädännönkin vaatimuksesta muuttumaan vuoden 2026 aikana alkavissa kohteissa. Pitkän aikavälin tavoitteemme on hiilineutraali rakentaminen vuoteen 2035 mennessä (*hankekohtainen: rakennuksen hiilijalanjälki, vähennykset huomioiden).
Energiatehokkuudessa edistystä
Lähtökohtanamme on toteuttaa yhä suurempi osa kohteistamme A-energialuokkaan. Merkittävä osa rakennusten päästöistä syntyy rakennuksen käyttövaiheen energiankulutuksesta, joten pyrimme toteuttamaan hankkeisiimme mahdollisimman energiatehokkaan ja ympäristöystävällisen lämmitysmuodon ja toteuttamaan valmiudet paikallisesti tuotetun aurinkoenergian käyttämiseen.
Vuoden 2025 aikana luovutetuissa kohteissa saimme nostettua edellisvuoteen verrattuna uusiutuvien energialähteiden osuutta kohteiden ensisijaisena lämmönlähteenä 62,5 %:n tasolle (2025 tavoite 60 %). Toisaalta jäimme asettamastamme tavoitteesta nostaa A-energialuokkaan toteutettujen kohteiden osuutta, kun vain puolet kohteistamme saavutti A-energialuokan (2025 tavoitetaso 70 %).
Käytämme työmaillamme 100 % hiilidioksidivapailla tuotantomuodoilla tuotettua alkuperätakuumerkittyä sähköä. Työmailla käytetään fossiilivapaata sähköä, mutta lämmityksessä käytettävät fossiiliset polttoaineet muodostavat edelleen merkittävän päästölähteen. Scope 1- ja 2 -päästöjen osalta 50 %:n päästövähennykset edellyttävät fossiilisten polttoaineiden käytön vähentämistä ja korvaamista uusiutuvilla vaihtoehdoilla.
Kierrätysaste nousi, jätteen määrä kasvoi
Noudatamme jätehierarkiaa eli panostamme ensisijaisesti syntyvän jätteen määrän ja haitallisuuden minimoimiseen. Mittaamme ja raportoimme jätteiden kierrätysasteen lisäksi myös syntyvän jätteen määrää. Vuonna 2025 valmistuneiden kohteiden osalta jätettä syntyi keskimäärin 2,08 kg valmistunutta toimitilakuutiota kohden (vuonna 2024 2,00 kg/rm3). Tavoitteemme on laskea syntyvän jätteen määrää edelleen.
Olemme sitoutuneet kasvattamaan työmaillamme syntyvien jätteiden kierrätysastetta merkittävästi. Vuonna 2025 kunnianhimoinen tavoitteemme oli saavuttaa yli 90 %:n kierrätysaste. Jäimme tavoitteesta toteutuman ollessa 85,78 %, mutta kierrätysasteemme nousi edellisvuodesta (vuonna 2024 82,50 %). Jatkamme vuonna 2026 toimenpiteitä. kuten lajittelua, päästäksemme yli 90 %:n tavoitteeseen.
Henkilöstön hyvinvointi ja turvallisuus pysyvät tärkeinä mittareina
Hyvinvoiva ja motivoitunut henkilöstö on Tekovan strategian peruspilari. Henkilöstön tyytyväisyys näkyy myös vuonna 2025 toteutetussa työtyytyväisyyskyselyssä, jossa saavutimme eNPS-luvun +59. Olemme parantaneet uusien työntekijöiden perehdytystä ja laatineet kaikille työntekijöille samansisältöisen perehdytysohjelman, yksilöllisen tehtävänmukaisen perehdytyksen lisäksi. Viime vuonna on laadittu myös kattava henkilöstön käsikirja, joka julkaistaan vuoden 2026 alussa.
Mittaamme ja seuraamme työturvallisuutta jokaisen työmaan osalta TR-mittauksilla, joiden havainnoista viestimme myös asiakkaillemme. Työturvallisuuden johtamisesta on Tekovalla pyritty tekemään entistä systemaattisempaa ja läpinäkyvämpää. Olemme sitoutuneet myös Rakennusteollisuuden nolla tapaturmaa -tavoitteeseen. Vuoden 2025 aikana työmaillamme sattui yhteensä kuusi poissaoloon johtanutta tapaturmaa, ja tapaturmataajuutemme laski hieman edellisvuoteen verrattuna, asettuen tasolle 9,42 (poissaoloon johtaneet tapaturmat / 1 milj. työtuntia).
Asiakastyytyväisyys korkealla tasolla
Toimintamme perusperiaatteina ovat kestävän asiakaslisäarvon tuottaminen sekä tyytyväiset asiakkaat. Seuraamme asiakastyytyväisyyttämme säännöllisesti ja mittaamme vuosittain myös asiakkaiden suositteluindeksiä eli NPS-lukua. Tavoitteenamme on saavuttaa vuosittain +70:n suositteluaste. Viime vuosi oli vahva myös asiakastyytyväisyyden näkökulmasta, ja suositteluindeksi NPS oli 76.
Viime vuonna luovutetuista 18 kohteesta 16 oli nollavirheluovutuksia. Nollavirheluovutus tarkoittaa rakennushankkeen luovuttamista siten, ettei siinä ole vastaanottohetkellä sellaisia virheitä tai puutteita, jotka vaativat myöhemmin pidettäviä jälkitarkastuksia. Tämä tarkoittaa, että hankkeiden laadulliset tarkastukset tehdään hyvissä ajoin ja niissä mahdollisesti havaitut virheet ja puutteet on todettu korjatuksi ennen vastaanottoa. Nollavirheluovutusten lisäarvo on asiakkaille merkittävä, sillä näin toimintaa päästään käynnistämään uusissa tiloissa sujuvasti ja nopeasti.
Eettinen toiminta ja harmaan talouden torjunta keskiössä
Olemme sitoutuneet noudattamaan kaikessa toiminnassamme YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskevia periaatteita: OECD:n toimintaohjeita, kansainvälisen työjärjestö ILO:n yleissopimusta ja kansainvälistä ihmisoikeuslainsäädäntöä. Emme suvaitse henkilöstöltämme tai kumppaneiltamme minkäänlaista syrjintää tai epäasiallista käytöstä.
Eettinen ohjeistuksemme on päivitetty vuonna 2025 ja liitetty osaksi vuonna 2026 julkaistavaa henkilöstön käsikirjaa. Olemme sitoutuneet torjumaan myös harmaata taloutta kaikin käytettävissämme olevin keinoin. Olemme laatineet kattavat ohjeistukset aliurakoitsijoiden ja aliurakoitsijoiden työntekijöiden tietojen tarkastamiseen ja tarvittavaan dokumentointiin. Myös aliurakoitsijoille on laadittu erillinen eettinen ohjeistus.
Lisää vastuullisuustyöstämme voi lukea verkkosivujen vastuullisuusosiosta ja vastuullisuuskatsauksesta 2025.
